Book holder
Home
Blog
Top 17 Beste Freelance Platformen van 2024
Home
Blog
Top 17 Beste Freelance Platformen van 2024

Top 17 Beste Freelance Platformen van 2024

Jort Kuipers
Gewijzigd, 28 september 2023
Door Jort Kuipers
Gewijzigd, 28 september 2023

🧳 In deze gids vind je een overzicht van de beste freelance platformen die er zijn. Of je nu een freelancer bent en je diensten wilt verkopen of een bedrijf opzoek naar talent. In deze gids vind je het platform welke het beste past.

article-hero
Beste Freelance Platformen
Fiverr
alt
Beste voor Gigs
5/5
blue-tick
Designers
blue-tick
Websites
blue-tick
Betaalbaar
Upwork
alt
Grootste Platform
5/5
blue-tick
Developers en Ux
blue-tick
Grotere Projecten
blue-tick
Veel Internationaal
Striive
alt
Nieuwkomer
4/5
blue-tick
Nederlands
blue-tick
Veel projecten
blue-tick
Headfirst Venture
Freelance.nl
alt
Nederlands Platform
3.5/5
blue-tick
Nederlandse Freelancers
blue-tick
Opdracht plaatsen
blue-tick
Managed Service
Toptal
alt
Beste Talent
5/5
blue-tick
Wereldwijd
blue-tick
Exclusief
blue-tick
Top 3%

De digitale revolutie heeft het werkveld veranderd. Freelancen is niet meer die tijdelijke gig; het is nu een mainstream carrière. En bedrijven? Ze zijn dringend op zoek naar gespecialiseerd talent dat zich snel kan aanpassen. Maar met zoveel online platformen, hoe maak je de juiste keuze?

Dus, hoe navigeer je door de overvolle markt van freelance platformen en zorg je dat je bovenaan staat? Dat is waar deze gids in beeld komt.

Introductie: "Freelance Platformen Masterguide: Jouw Route naar Top Talent & Kansen in 2024".

Of je nu een bedrijf bent dat snakt naar het beste talent of een freelancer die wil uitblinken, hier vind je actiegerichte stappen, data-driven inzichten en bewezen strategieën om het meeste uit je freelance ervaring te halen.

Duik erin en start jouw ultieme freelance reis!

💁 Vergelijking van De Grootste Freelance Platformen Wereldwijd

 

Vergelijk hier de grootste freelance platformen wereldwijd. Hier vind je alle informatie alsmede onze rating. 
 

PlatformBeoordelingBeschrijvingVoornaamste gebruikersBelangrijkste industrieënMarktsegment
Toptal4.7Elite netwerk van top talent op aanvraag.Software Engineer, Software DeveloperComputer Software, IT en Services85% Klein bedrijf, 9% Midden markt
Upwork4.6Werelds werk marktplaats.Eigenaar, CEOMarketing en Reclame, Computer Software91% Klein bedrijf, 8% Midden markt
Fiverr4.7s Werelds grootste marktplaats voor digitale diensten.Geen informatieMarketing en Reclame, Grafisch ontwerp, Schrijven, Programmeer- en Techdiensten80% Klein bedrijf, 15% Midden markt, 5% Groot bedrijf
Revelo4.7Platform voor bedrijven om kwalitatieve, remote softwareontwikkelaars te vinden en te beheren.Geen informatieIT en Services, Computer Software57% Midden markt, 43% Klein bedrijf
YunoJuno4.7Toonaangevend all-in-one platform voor het vinden, inhuren, beheren en betalen van contractanten.Geen informatieMarketing en Reclame, Design41% Klein bedrijf, 35% Midden markt
lemon.io4.6Platform voor het inhuren van vertrouwde ontwikkelaars on-demand.Geen informatieComputer Software, IT en Services85% Klein bedrijf, 15% Midden markt
Skyword3604.6Platform dat content centraal stelt in alle marketingactiviteiten.Freelance SchrijverSchrijven en Redigeren, Marketing en Reclame56% Klein bedrijf, 28% Groot bedrijf
CloudDevs.com4.9Tech talent platform met meer dan 8000 vooraf gescreende remote senior ontwikkelaars en designers.Software EngineerIT en Services, Computer Software93% Klein bedrijf, 3% Groot bedrijf
YouTeam4.7Outsourcing marktplaats met toegang tot meer dan 500 gecontroleerde ontwikkelingsbureaus.Geen informatieIT en Services, Computer Software52% Midden markt, 45% Klein bedrijf
Business Talent Group4.9Talent platform dat onafhankelijke managementconsultants en experts verbindt met topbedrijven.Geen informatieGeen informatie70% Klein bedrijf, 20% Groot bedrijf
Arc4.7AI recruiter dat bedrijven matcht met top ontwikkelaars met behulp van OpenAI's Chat GPT-4.Geen informatieGeen informatie77% Klein bedrijf, 23% Midden markt
FreeeUp4.8Freelance marktplaats die bedrijfseigenaren verbindt met vooraf gescreende freelancers.Geen informatieGeen informatie71% Klein bedrijf, 21% Midden markt
Truelancer4.7Online platform met de missie om een wereldwijde gemeenschap van betrouwbare freelancers te bouwen.Geen informatieGeen informatie73% Klein bedrijf, 9% Midden markt
Cad Crowd4.9Platform voor het inhuren van ontwerpers voor 3D-modellering, CAD-ontwerp & industrieel ontwerp.Geen informatieDesign92% Klein bedrijf, 8% Midden markt
Starkflow4.8Platform voor het inhuren en betalen van SaaS-talent wereldwijd.Geen informatieGeen informatie100% Klein bedrijf

💁 Vergelijking van Nederlandse Freelance Platformen

 

Wil jij een freelancer uit Nederland, of ben je opzoek naar werk bij Nederlandse bedrijven? Vergelijk hier de Nederlanse freelance platformen. Hier vind je alle informatie alsmede onze rating. 
 

PlatformService/PakketServicekostenFunctiesFuncties
Freelancer.nlBasisGratis va. €8 p.m.Profiel, opdrachten, netwerk, portfolioProfiel, opdrachten, netwerk, portfolio
Freelancer.nlStandaard€70Onbeperkt reageren, 25 freelancers, 5 portfolio itemsOnbeperkt reageren, 25 freelancers, 5 portfolio items
Freelancer.nlPremium€90Onbeperkt reageren, 50 freelancers, onbeperkt portfolioOnbeperkt reageren, 50 freelancers, onbeperkt portfolio
HoofdkraanBasisGratisProfiel, opdrachten, 6 portfolio itemsProfiel, opdrachten, 6 portfolio items
HoofdkraanPRO€70Onbeperkt reageren, escrow-service, zichtbaarheidOnbeperkt reageren, escrow-service, zichtbaarheid
HoofdkraanPRO-COMPLEET€9025 Portfolio items, onbeperkt reageren, escrow-service25 Portfolio items, onbeperkt reageren, escrow-service
Freelance.nlService€4,95/uurOpdracht plaatsen, direct contactOpdracht plaatsen, direct contact
Freelance.nlTop Opdracht€249/opdrachtPrioriteit plaatsing, e-mail notificatie, bedrijfslogoPrioriteit plaatsing, e-mail notificatie, bedrijfslogo
Freelance.nlPremiumOp aanvraagAPI, accountmanager, huisstijlAPI, accountmanager, huisstijl
JellowJellow Go12% per uurToegang tot freelancers, AI zoeken, contractregistratieToegang tot freelancers, AI zoeken, contractregistratie
JellowJellow Standaard15% per uurOnbeperkt opdrachten, AI support, klantenserviceOnbeperkt opdrachten, AI support, klantenservice
JellowJellow EnterpriseOp aanvraagOnbeperkt opdrachten, AI support, accountmanagerOnbeperkt opdrachten, AI support, accountmanager
Youngones-€4.10 per uurMinimaal €14.00/uur voor freelancer, verzekering, facturatieMinimaal €14.00/uur voor freelancer, verzekering, facturatie
Temper-€3.90 per uurDashboard, talent zoeken, verzekering, facturatieDashboard, talent zoeken, verzekering, facturatie

🎯 Bij Welke Job Kies Je Welk Platform? 

 

Dat is nogal belangrijk inderdaad! Zo kan je op Fiverr prima terecht voor een goede Gig, maar waar vind je een Nederlandse advocaat of een developer machine learning met ervaring bij Google? Of waar ga jij welk type werk aanbieden en tegen de beste prijs?

Vind het in deze tabel:
 

Type werkBeste PlatformAlternatieve Platformen
Grafisch ontwerperFreelancer.nlHoofdkraan, Upwork, Cad Crowd
WebdesignToptalFreelancer.nl, Upwork, Revelo, YouTeam
ProgrammeurToptalFreelancer.nl, Upwork, Revelo, lemon.io
Sociale mediaUpworkFreelancer.nl, Jellow, Skyword360
Virtuele assistentUpworkFreelancer.nl, Jellow, FreeeUp
VertalerUpworkFreelancer.nl, Hoofdkraan, Truelancer
CopywritingUpworkJellow, Freelancer.nl, Skyword360
RedactieSkyword360Freelancer.nl, Jellow, Upwork
WebontwikkelaarToptalFreelancer.nl, Upwork, Revelo, YouTeam
FotograafHoofdkraanFreelancer.nl
Website-inhoudschrijverUpworkFreelancer.nl, Jellow, Skyword360
Grafisch ontwerpToptalFreelancer.nl, Hoofdkraan, Cad Crowd
VideobewerkingUpworkFreelancer.nl, Jellow
MarketingUpworkJellow, Freelancer.nl, Skyword360
AccountantUpworkFreelancer.nl, Jellow
Data-analyseToptalUpwork, Freelancer.nl, CloudDevs.com
Digitale marketingUpworkFreelancer.nl, Jellow, Skyword360
WebontwerperToptalFreelancer.nl, Upwork, Revelo, YouTeam
OntwerperCad CrowdFreelancer.nl, Hoofdkraan, Toptal
FotografieHoofdkraanFreelancer.nl
BedrijfsadviseurBusiness Talent GroupJellow, Freelance.nl
SEO-specialistUpworkFreelancer.nl, Jellow
Freelance schrijverUpworkJellow, Freelancer.nl, Skyword360
VerkoopUpworkYoungones, Jellow, Temper
HorecaYoungonesTemper
SchoonmaakYoungonesTemper
ZorgYoungonesTemper

🎯 Liever alleen een Nederlands Platform? 

 

Wil jij alleen voor Nederlandse bedrijven werken omdat je zo verzeker bent van een goed uurtarief? Dat kan! Kies dan een uit onderstaande overzicht:

 

Type WerkBeste PlatformAlternatieve Platformen
Grafisch ontwerperHoofdkraanFreelancer.nl, Jellow
WebdesignHoofdkraanFreelancer.nl, Jellow
ProgrammeurJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
Sociale mediaJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
Virtuele assistentJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
VertalerFreelancer.nlHoofdkraan, Jellow
CopywritingJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
RedactieJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
WebontwikkelaarJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
FotograafHoofdkraanFreelancer.nl, Jellow
Website-inhoudschrijverJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
Grafisch ontwerpHoofdkraanFreelancer.nl, Jellow
VideobewerkingJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
MarketingJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
AccountantJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
Data-analyseJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
Digitale marketingJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
WebontwerperHoofdkraanFreelancer.nl, Jellow
OntwerperHoofdkraanFreelancer.nl, Jellow
FotografieHoofdkraanFreelancer.nl
BedrijfsadviseurJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
SEO-specialistJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
Freelance schrijverJellowFreelancer.nl, Hoofdkraan
VerkoopYoungonesJellow, Temper
HorecaTemperYoungones
SchoonmaakYoungonesTemper
ZorgJellowYoungones, Temper




Wij hebben nu 17 platformen vergeleken. Welke kies jij?
 

Hier een drietal uitleg video's van de populairste freelance platformen



 

Toptal - Elite Speler voor het Beste Talent

Hoe werkt Toptal?

Video: Hoe werkt Toptal

Upwork - De NR1 Wereldwijd

Hoe werkt Upwork?

Video - Hoe werkt Upwork

Fiverr - De Gig Koning

Hoe werkt Fiverr?

Video - Hoe werkt Fiverr

✅ 10 Criteria bij het Selecteren van een Freelance Platform


  1. Communicatiecapaciteiten
: Een goed platform faciliteert duidelijke communicatie tussen freelancers en klanten.

  1. Langdurige Samenwerkingen
: Een teken van betrouwbare freelancers is wanneer ze regelmatig worden teruggevraagd door dezelfde opdrachtgevers.

  1. Kwaliteitsbewaking
: Kies platforms die reviews en feedback van opdrachtgevers prominent weergeven, zodat je kunt inzien hoe een freelancer presteert.

  1. Actuele Referenties
: Kijk of freelancers recente referenties en beoordelingen hebben die hun kwaliteit en betrouwbaarheid onderstrepen.

  1. Zelfstandigheid van Freelancers
: Platforms moeten een manier hebben om proactieve en zelfstandige freelancers te onderscheiden.

  1. Kennis van CMS
: Als kennis van bijvoorbeeld WordPress nodig is, moet het platform dit duidelijk aangeven bij het profiel van de freelancer.

  1. Feedback-systeem
: Een sterk feedbacksysteem op het platform toont aan dat freelancers openstaan voor kritiek en groei.

  1. Openheid en Transparantie
: Informatie over tarieven, beschikbaarheid en andere essentiële details moeten makkelijk te vinden zijn.

  1. Interactie en Vragen
: Platforms met forums of Q&A-secties tonen de betrokkenheid en expertise van freelancers.

  1. Beschikbaarheid van Portfolio's
: Het moet eenvoudig zijn om het vorige werk van een freelancer te bekijken via hun portfolio op het platform.



👀 Waarop moet je letten bij het inhuren van freelancers?
 

Het vinden van de juiste freelancer voor je project of organisatie kan uitdagend zijn, vooral omdat er zoveel talent beschikbaar is. Deze gids biedt je concrete aandachtspunten om het beste freelance talent te herkennen en te selecteren.

  1. Zoek freelancers met uitstekende communicatievaardigheden.
    Een goede freelancer kan duidelijk en effectief communiceren, ongeacht het communicatiemiddel.
  2. Let op freelancers met terugkerende klanten.
    Herhaalopdrachten wijzen op betrouwbaarheid en tevredenheid bij eerdere opdrachtgevers.
  3. Kies voor freelancers met hoge kwaliteitsnormen.
    Een professional die hoge eisen stelt aan zijn eigen werk, levert meestal betere resultaten.
  4. Controleer recente professionele referenties.
    Recente aanbevelingen geven inzicht in de huidige vaardigheden en betrouwbaarheid van de freelancer.
  5. Kies zelfstandige professionals.
    Een freelancer die zelfstandig kan werken en initiatief toont, bespaart je tijd en moeite.
  6. Overweeg freelancers met CMS-ervaring.
    Kennis van contentmanagementsystemen kan een voordeel zijn, afhankelijk van je branche.
  7. Zoek naar freelancers die openstaan voor feedback.
    Een professional die feedback waardeert en gebruikt om te groeien, is goud waard.
  8. Transparantie is essentieel.
    Een transparante freelancer houdt je op de hoogte van zijn vorderingen en mogelijke uitdagingen.
  9. De juiste vragen stellen is een teken van betrokkenheid.
    Freelancers die specifieke en doordachte vragen stellen, tonen hun interesse en begrip van het project.
  10. Een portfolio is een must.
    Een uitgebreid portfolio biedt inzicht in de ervaring en expertise van de freelancer.

Het inhuren van freelancers kan een geweldige aanvulling zijn op je team of project. Door rekening te houden met bovenstaande punten, vergroot je de kans op een succesvolle samenwerking.


 

Trends in de wereld van Freelancen - Wat brengt 2024


Nederland staat bekend als een innovatief land, en deze innovatie strekt zich nu uit tot de arbeidsmarkt met een opvallende groei in de freelance sector. Laten we eens kijken wat deze verandering voor de toekomst in petto heeft.
 

Een Verschuiving naar Autonomie:
Freelancen wordt meer dan een tijdelijke trend; het wordt een levensstijl. De combinatie van technologische vooruitgang en de impact van de pandemie heeft het landschap van 'werk' opnieuw gedefinieerd. Vooral de jongere generaties voelen de roep van flexibiliteit, waarbij ze hun carrièrerichting en balans tussen werk en privé zelf in handen nemen.
 

Van Proces naar Passie:
Waar bedrijven vroeger vasthielden aan strikte processen en regels, is er nu een opvallende verschuiving naar het belang van kwalitatief talent. Het gaat niet langer alleen om het vullen van een positie, maar om het vinden van de juiste persoon die met passie en expertise kan bijdragen aan het succes van een bedrijf.
 

De Wereld Als Werkveld:
De groeiende freelance markt in Nederland kijkt ook over de grenzen heen. Samenwerkingen worden internationaal, waarbij Nederlandse bedrijven en freelancers profiteren van een wereldwijd netwerk van vaardigheden en expertise. Dit toont de onbegrensde mogelijkheden van de moderne werkwereld.
 

Flexibiliteit als Fundament:
De zakelijke wereld is constant in beweging en één ding is zeker: aanpassingsvermogen is de sleutel. Bedrijven en individuen die de voordelen zien van een flexibele benadering - of het nu gaat om talentacquisitie of bedrijfsvoering - zullen het meest veerkrachtig en succesvol zijn in deze veranderende tijden.



📜 Regelgeving en Overheid. Wat brengt de Toekomst?

 

Nederland ondergaat een revolutionaire transformatie in zijn arbeidsmarkt, aangewakkerd door de toenemende populariteit van freelancing en ZZP'ers. Terwijl dit fenomeen groeit, heeft de Nederlandse regering nieuwe regelgeving geïntroduceerd om meer zekerheid en duidelijkheid te bieden aan zowel opdrachtgevers als zelfstandige professionals.

 

  1. Het Nieuwe Normaal: Flexibiliteit en Zekerheid

De recente internetconsultatie over de wet 'Meer zekerheid flexwerkers' belicht de inzet van de overheid om het evenwicht te vinden tussen flexibiliteit en zekerheid op de arbeidsmarkt. Met een focus op het versterken van de positie van oproep- en uitzendkrachten, streeft deze wet naar een rechtvaardigere verdeling van rechten tussen vaste werknemers en flexwerkers.
 

  1. De Oproepcontracten Evolutie

De poging tot het afschaffen van nulurencontracten is een significante stap. Door de invoering van basiscontracten met een gegarandeerd minimum aantal uren, worden werkenden beter beschermd en hebben ze een voorspelbaarder inkomen. Dit moedigt tevens aan tot een vlottere transitie van flexibele naar vaste contracten.
 

  1. Tijdelijke Contracten en hun Beperkingen

Het voorkomen van 'draaideurconstructies' is een prioriteit. Na drie tijdelijke contracten of drie jaar bij dezelfde werkgever, heeft een werknemer recht op een vast contract. Hiermee hoopt men een einde te maken aan eindeloze tijdelijke contracten zonder de zekerheid van een vast dienstverband.


  1. Uitzendwerk: Gelijke Rechten, Gelijke Lonen

De nieuwe wetgeving onderstreept het belang van eerlijke concurrentie. Uitzendkrachten moeten hetzelfde loon krijgen als reguliere werknemers voor vergelijkbaar werk. Dit zorgt voor meer gelijkheid en vermindert de kans op uitbuiting.
 

  1. Zelfstandigen versus Werknemers

De overheid benadrukt het belang van duidelijk onderscheid tussen zelfstandigen en werknemers. Beide hebben verschillende contractuele rechten, zoals arbeidsrechtelijke bescherming, rechten op sociale zekerheid en fiscale behandeling. Het is essentieel dat opdrachtgevers eerst bepalen of er sprake is van een dienstbetrekking voordat ze iemand inhuren.
 

Conclusie

De trends in freelancing en ZZP'ers in Nederland zijn duidelijk. Met de groei van deze sectoren komt de noodzaak voor passende en beschermende regelgeving. Deze nieuwe wetten en richtlijnen tonen aan dat de Nederlandse overheid streeft naar een arbeidsmarkt die zowel flexibel als rechtvaardig is. Het wordt interessant om te zien hoe deze veranderingen de toekomst van werk in Nederland zullen vormgeven.


 

Vind je deze informatie nuttig?
Samenvatting
Introductie
Vergelijk Internationaal
Vergelijk Nederland
Welk Platform Per Job
Hoe werkt de Top 3
Hoe kies je een Platform
Freelance Trends
0
0
Dienst
Welke dienst zoek je?